Вносятся изменения  в закон о трудовых стажировках для студентов

В первую очередь изменения коснутся тех, кто впервые приходит работать — молодежи. Согласно предложенным нормам, стажировка для выпускников и студентов может стать новым видом трудовых отношений. В Трудовом кодексе РФ хотят прописать понятия «стажер» и «стажировка в сфере труда», а также установить порядок прохождения стажировок. Предполагается, что со стажером будет заключаться срочный трудовой договор, а стажировка будет проходить под руководством наставника, который поможет освоить рабочие процессы. 

По информации Гострудинспекции Омской области.