Врио губернатора Виталий Хоценко дал старт кадровому проекту «Омская область: ПРОдвижение»

Сегодня, 5 сентября прошел пресс-брифинг, посвященный запуску кадрового проекта «Омская область: ПРОдвижение». Был оглашен процесс отбора участников.

Виталий Хоценко, врио Губернатора Омской области:

«Запустили кадровый конкурс «Омская область: ПРОдвижение». Уверен, у нас получится привлечь людей, которые видят себя в регионе, хотят и готовы работать на благо Омской области: развивать ее инфраструктуру, внедрять новые идеи и повышать качество жизни жителей. Кроме того, приняли решение снизить возрастной ценз участников до 23 лет, чтобы больше активной молодежи могло поучаствовать. По собственному опыту знаю, такой кадровый конкурс кардинально меняет жизнь. После него открываются все перспективы».

Как рассказал в ходе брифинга Дмитрий Лисицын, весь процесс отбора поделен на три этапа: регистрация, заочный отбор и очная оценка. «Этап регистрации продлится с 5 сентября по 19 октября. На этом этапе мы собираем заявки на участие в проекте.

Зарегистрированным участникам потребуется заполнить онлайн-анкету и написать эссе. В ноябре тех конкурсантов, кто успешно пройдет регистрацию, ждет дистанционный этап. Финальный этап – очная оценочная конференция – запланирован на февраль», – отметил эксперт.

Вместе с объявлением старта проекта открылась регистрация участников – подать заявку можно на сайте проекта продвижение55.рф. Сделать это могут граждане РФ в возрасте от 23 до 55 лет, имеющие высшее образование (магистратура, специалитет), опыт управления не менее двух лет (либо опыт работы по профессии, требующей высшего образования, не менее трех лет) и связь с Омской областью (рожденные, проживающие, обучающиеся или работающие в регионе).

Регистрация продлится до 19 октября. На этом этапе участникам предстоит выполнить первое задание – подготовить эссе.